Présentation de la structure & description de la mission
Le CDSA 42 propose, anime et coordonne des activités physiques et sportives en faveur des personnes en situation de handicap mental et/ou atteintes de troubles psychique sur le département de la Loire. Affilié à la Fédération Française du Sport Adapté (FFSA), un des objectifs majeurs du CDSA 42, est de rendre accessible, autant que faire se peut, le sport au plus grand nombre.
Animation et Encadrement (50%)
• Participer à l’organisation et à l’encadrement des différentes rencontres fédérales (du niveau départemental au niveau national si besoin) et rencontres Sport Partagé (UNSS, Loire Handisport) en coordination avec le CTF-Coordinateur auquel il rendra compte.
• Animer des programmes en APSA à destination d’établissements spécialisés et de sections Sport Adapté et soutenir leurs participations à des rencontres régionales et/ou nationales.
• Proposer une organisation et une planification de stages/séjours sportifs au CTF puis les encadrer en tant que responsable (3 séjours de 4 nuitées/5 jours et 1 séjour été de 11 nuitées/12jours).
• Favoriser l’accueil des personnes en situation de handicap dans le milieu sportif ordinaire.
Administration, Budget et Ressources humaines (30%)
• Soutenir le CTF-Coordinateur dans la mise en oeuvre des actions départementales (calendrier sportif), le suivi administratif du CDSA 42.
• Participer aux entretiens de recrutement des animateurs de Séjours ou stages Sport Adapté en lien avec le CTF-Coordinateur ou/et le président du CDSA 42.
• Gérer un budget animation alloué par le CTF-Coordo, le trésorier ou le président en anticipant les dépenses et en les régulant si besoin (séjours sportifs).
• Rendre compte de ses actions, prévenir et alerter en cas de problèmes.
• Soutenir les clubs Sport Adapté (ASSA, ARSA…) afin d’assurer leur suivi administratif et financier (prise de licence, soutien à la rédaction des comptes rendus de rencontres et réunions, enregistrement des cotisations de sections, soutien aux dossiers de subvention)
Promotion et communication (15%)
• Concevoir et mettre en place différents supports de communication porteurs de l’identité du CDSA 42 et respectueuse de celui-ci (affiches, plaquette d’information, calendrier, site web). En assurer le suivi et les mises à jour.
• Favoriser et contrôler la couverture médiatique des évènements en collaboration avec les médias locaux, les instances régionales et nationales dans le respect des législations en vigueur (Droit à l’image, citoyenneté, discrimination).
Développement (5%)
• Développer et consolider les relations avec le mouvement sportif en lien avec des rencontres fédérales (CDOS, Comités départementaux de diverses disciplines, clubs).
• Participer et contribuer au fonctionnement de l’Equipe Technique Régionale (ETR).
• Rechercher, participer et animer des actions de développement et de sensibilisation ponctuelle.
Qualifications et compétences requises :
Diplômes/Certifications
- Licence ou Master STAPS APAs , DEJEPS APSA ou DEUST « Sport Adapté » (obligatoire)
- Diplôme fédéraux dans une discipline (souhaité).
- PSC1 et BAFA (souhaité).
- Avoir eu des expériences d’animation et d’éducation avec le public Sport Adapté (obligatoire).
- Possession du permis B et d’un véhicule (obligatoire)
Connaissances
- Connaître le public concerné, le milieu institutionnel et l’environnement médico-social.
- Connaître le mouvement fédéral et le mouvement sportif.
- Maîtriser l’outil informatique et les logiciels courants (Word, Excel, Powerpoint et Messagerie), la navigation et la communication sur internet.
- Avoir de bonnes capacités rédactionnelles (fluidité, syntaxe, orthographe).
- Maîtriser et gérer le cadre de transfert, les obligations légales et les contre indications médicales.
Aptitudes
- Être capable de travailler en autonomie et en équipe (familles, tuteurs, professionnels éducatif et sportif), avoir le sens de l’écoute, le sens de la rigueur dans les tâches et missions confiées.
- Être capable de contribuer à l’animation d’une réunion et de prendre des notes.
- Être capable d’encadrer un groupe sur les terrains d’exercice.
- Être capable d’analyser les problématiques relatives à la situation sportive de l’environnement et les compétences de la personne et gérer une situation d’urgence en autonomie (sécuriser et alerter).
- Être capable d’évaluer et de rendre compte de son travail en fonction d’objectifs quantitatifs et qualitatifs.
Organisation du travail (jours, horaires, date de début, etc.) :
Cadre du contrat de travail
- CDI de 1582h annualisé du 1er septembre au 31 août
- L’emploi est régi par : les dispositions légales et réglementaires & les dispositions de la Convention Collective Nationale du Sport (CCNS)
- Prise de fonction du poste à partir du 1er septembre 2023
- Période d’essai de 3 mois (renouvelable une fois)
- Travail possible en soirée et le weekend suivant les impératifs de la saison sportive
Lieu(x) de travail
- Travail au siège du CDSA 42 : Saint Polgues (42260)
- Déplacement dans ou en dehors du département et de la région pour des périodes de plusieurs jours (Regroupement, réunion, manifestations FFSA/Ligue)
Rémunération
- Le salaire brut mensuel s’élève à 1920.37€.
- Prime d’ancienneté (année impaire) : 1% du SMC Groupe 4 à partir de 24 mois et renouvelée suivant la même période de travail effectif.
- Revalorisation salariale : +2% année impaire
Moyens de fonctionnement
- Bureau
- Téléphone portable
- Ordinateur portable
- Imprimante
- Véhicule de service et/ou Frais de déplacement (0.35 cts/kms) Carte Carburant INTERMARCHE/NETTO
- Matériel sportif
- Mutuelle ACTIL (60% Prise en charge)
Coordonnées de candidature :
Candidature (CV + LM) à envoyer :
- Par mail à comitesportadapte42@gmail.com
- Objet du mail : Candidature poste de CTF CDSA 42 – Animation
